C04-IGU-ANÁLISIS DE LA LEY 15/2022 INTEGRAL PARA LA IGUALDAD DE TRATO Y LA NO DISCRIMINACIÓN.
DESCARGAR CIRCULAR C04-IGU-2022 ANÁLISIS DE LA LEY 15-2022, DE 12 DE JULIO
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Infografía “Auditoría retributiva: Todo lo que debes saber”
El Instituto de las Mujeres con la participación del Ministerio de Trabajo, de CEOE y CEPYME y los sindicatos más representativos, ha elaborado la “Guía técnica para la realización de auditorías retributivas con perspectiva de género”. Si quieres saber información más detallada pincha aquí y consulta la circular.
Tel. 971 70 60 14
www.caeb.es/igualdad
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Guía “Integración de la perspectiva de género en la gestión de la salud laboral”
Esta Guía, editada por Foment del Treball, clarifica cómo integrar la perspectiva de género en la gestión de la salud laboral, aporta un enfoque práctico al conocimiento existente sobre la falta de integración de las necesidades de las mujeres en la práctica preventiva y ofrece pautas concretas de acción, incluyendo un Cuestionario para hacer la aproximación diagnóstica de la empresa en esta materia y diversas sugerencias de intervención.