Confederació d'Associacions Empresarials de Balears (CAEB)

La CAEB desarrolla una importante labor de acercamiento entre el mundo empresarial y la universidad a través de su colaboración en diferentes programas. La CAEB y la UIB trabajan juntos desde 1995 en la promoción de los programas de cooperación educativa, que posibilitan a los estudiantes de la UIB la realización de prácticas en las empresas de las Islas para facilitar su incorporación al mundo profesional.

Características

• El objetivo de las prácticas es la formación del alumno universitario.
• Durante las prácticas no existe vinculación laboral entre la empresa y el alumno.
• La empresa está excluida del pago de Seguridad Social.
• La empresa debe pagar al alumno en concepto de beca o ayuda al estudio.
• Es necesario tener previamente explicitadas a través de un plan de trabajo las actividades que desarrollará el alumno en la empresa.
• Toda empresa receptora tendrá un tutor.

Duración

• Las prácticas se desarrollarán durante el curso académico.
• La duración máxima de las prácticas no debe exceder las 720 horas anuales (máximo 2 años) a distribuir por la empresa.

Requisitos

Es imprescindible estar matriculado y haber completado más del 50% de los créditos.

Modalidades

Existen dos modalidades de prácticas:

• Obligatorias.
• Voluntarias.

Prácticas Obligatorias

Características:

• Son aquellas que los alumnos deben realizarse forzosamente (practicum).
• Su duración es variable dependiendo de las facultades y departamentos. Están encuadradas en el primer cuatrimestre y segundo cuatrimestre.
• Retribución y selección: No tienen un coste para la empresa pero esta no puede elegir ni tiene la seguridad de que podrá disponer de un estudiante. La universidad decide dónde ha de realizar las prácticas el alumno según sus preferencias y en función de la adecuación del plan de trabajo a los estudios.

Prácticas Voluntarias

Características:

• Son las que los alumnos realizan voluntariamente.
• Duración: Es variable, aunque la duración máxima es de 650 horas anuales. Las fechas de inicio y fin de las prácticas deben estar obligatoriamente comprendidas en el periodo del 1 de octubre al 30 de septiembre del año siguiente.
• Selección: La empresa puede seleccionar al alumno entre una lista de candidatos interesados.
• Retribución: La empresa debe pagar una cantidad directamente al alumno en concepto de ayuda o beca al estudio en función del número de horas realizadas.
• Gastos de gestión:La Fundación Universitat Empresa (FUEIB) gestionará el cobro de 50 euros (más el 16% de IVA) por cada convenio gestionado.