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ACCIONES FORMATIVAS 2013

 

    Ruso básico I (Atención al cliente). Maó, del 22 de abril al 17 de junio de 2013.
 
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    Excel Medio. Palma, del 16 al 25 de Abril 2013. 15 horas lectivas.
 
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    PRL Básico 30h. Palma, del 10 al 19 de Abril de 2013. 30 horas lectivas distribuidas en diferentes sesiones.15 horas presenciales y 15 horas a distancia..
 
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    PRL GERENTES 10h. Palma, 11 Y 12 de Abril 2011. 10 horas lectivas distribuidas en 2 sesiones..
 
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    Customer Care. Palma, del 4 al 18 de junio de 2013. 27h.
 
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    Reestructuración de costes. Palma, 15 de abril de 2013. 6h.
 
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    Manipulador alimentos. Palma, 16 y 17 de Abril. 6 horas presenciales..
 
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    PRL albañilería 20h. Palma, días 25, 26 y 27 de Marzo; y 2 de Abril, de 17.00 a 20.30 horas Días 3 y 4 de Abril, de 17.00 a 20.00 horas . 20h.
 
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    Contabilidad PGC I. Palma, del 16 al 30 de Abril de 2013. 15 horas lectivas.
 
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    Inglés Náutico. Palma, Mayo 2013. 24h presenciales.
 
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    Primeros Auxilios. Palma, del 17 al 26 de Abril 2013. 20 horas lectivas.
 
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    Patrón Portuario. Del 22 de abril al 27 de mayo de 2013. 150 horas lectivas; 120 teóricas y 30 prácticas.
 
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    Título Profesional de Patrón Portuario. Palma, del 22 abril al 27 de mayo de 2013.
 
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    Operaciones Aéreas. Palma, mayo 2013. 120h.
 
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Título de Operador Restringido del GMDSS (Comunicaciones Radio-Marítimas) . Palma, del 27 de mayo al 5 de junio de 2013. 40 horas lectivas;

 
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    Renovación del título en prevención de la legionelosis (curso homologado). Palma, 18 y 19 de abril de 2013. 10 horas lectivas teórico-practicas horas presenciales repartidas en diferentes sesiones..
 
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    Socorrista de piscinas. Palma, 17 y 18 de abril de 2013.
 
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    Técnico de Mantenimiento de Piscinas. Palma, 10 y 11 de abril de 2013. 8 horas lectivas teórico-practicas horas presenciales •5 horas clases teóricas •1 hora evaluación •2 horas clases prácticas (en piscina).
 
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    Curso Práctica Operativa de Revenue Management. Palma, del 29 de abril al 25 de mayo de 2013. 10 Horas Presenciales + 65 Horas On Line.
 
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    Revit. Palma, del 6 al 17 de Mayo 2013. 21h.
 
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    Ruso básico II (atención al cliente). Maó, del 23 de abril al 13 de junio.
 
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    Inglés Turístico - curso intensivo de actualización. Maó, del 2 al 30 de mayo de 2013.

 

 

CERTIFICADO DE PROFESIONALIDAD

OPERACIONES AUXILIARES DE SERVICIOS ADMINISTRATIVOS Y GENERALES (ADGG0408)

 

TÉCNICAS ADMINISTRATIVAS BÁSICAS DE OFICINA (MF0969_1)

OPERACIONES BÁSICAS DE COMUNICACIÓN (MF0970_1)

REPRODUCCIÓN Y ARCHIVO (MF0971_1)

 

CERTIFICADO DE PROFESIONALIDAD:

ACTIVIDADES DE GESTIÓN ADMINISTRATIVA (ADGD0308)

 

GESTIÓN OPERATIVA DE TESORERIA (MF0979_2)

GESTIÓN AUXILIAR DE PERSONAL (MF0980_2)

REGISTROS CONTABLES (MF0981_2)

REGISTRO DE DATOS (MF0973_1)

gESTIÓN DE ARCHIVOS (MF0978_2)

OFIMÁTICA (MF0233_2)

 

 
 

 

La CAEB a través de su departamento de Formación cubre uno de sus objetivos estratégicos: el refuerzo de la competitividad de las empresas y la cualificación de los profesionales que forman partes de ellas. Dando respuesta a las necesidades formativas detectadas en el tejido empresarial balear, con una amplia programación de calidad, en constante renovación.
 
Para la mejora de la empleabilidad y el aprendizaje a lo largo de toda la vida, la formación y el incremento de la cualificación son factores imprescindibles para el crecimiento y la consecución del éxito en las empresas.
 
El extenso conocimiento del tejido empresarial y la larga experiencia en formación de la CAEB, permiten que el abanico de actividades formativas ofrecidas facilite la adaptación de los trabajadores al cambio en todas las áreas de actividad. La renovación de los programas es constante, ampliándolos y adecuándolos a las necesidades de empresas y mercados, y ofreciendo diversidad de propuestas formativas innovadoras y de valor añadido.
 
El avance de las tecnologías, las modificaciones legales, la evolución del mercado con nuevos competidores o los cambios en los hábitos de consumo, son retos constantes a los que las empresas han de adaptarse de manera continua.
 
Pretendemos que la oferta formativa se corresponda efectivamente con las necesidades de formación reales vinculadas a las principales competencias transversales relacionadas con la gestión empresarial que demandan las empresas de nuestras islas.
 
Puede consultar las actuaciones formativas disponibles para 2012, pudiendo acceder a las mismas desde el menú de la izquierda (seleccionando el área formativa, isla o colectivo) o bien encontrar las actuaciones que le puedan interesar, utilizando nuestro buscador de actuaciones formativas.

La CAEB realiza una evaluación de los programas formativos que implementa, con el objeto de conocer la satisfacción de los participantes y de mejorar aquellos aspectos relevantes para conseguir una formación de calidad.

Para dar a conocer el análisis de los resultados obtenidos, ofrecemos mensualmente el promedio de satisfacción del cliente relativo a las actuaciones formativas finalizadas en dicho mes, tanto de los aspectos generales de las actuaciones (contenidos, recursos y organización) como de la valoración del formador. 

 

Valoración global de las actuaciones formativas

Valoración de los Formadores

 

Desde la CAEB pretendemos que la oferta formativa se corresponda con las necesidades de formación reales vinculadas a las principales competencias transversales relacionadas con la gestión empresarial que demandan las empresas de nuestras islas.

Por ello, y dada la experiencia de nuestro departamento en la implementación de actuaciones formativas que pretenden facilitar la adaptación de los trabajadores a los continuos cambios que de forma acelerada se imponen en todos los sectores de actividad empresarial, nos ponemos a la disposición de las empresas para que en el caso de que esté interesado en incluir alguna acción concreta en nuestros planes formativos, nos lo comunique remitiendo el cuestionario que a continuación se adjunta.

A través de dicho cuestionario pretendemos obtener una información sistematizada de las necesidades formativas de su empresa que considere que pueden ser atendidas por nuestra Confederación.

Cuestionario Detección Necesidades Empresas

Del mismo modo, hemos diseñado un cuestionario específico dirigido a los trabajadores de las empresas de Baleares al objeto de recabar información sobre sus necesidades formativas para que puedan ser incorporadas en nuestros Planes Formativos.

Cuestionario Detección Necesidades Trabajadores

 

 

  

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